“面对新形势新任务，要完成2024年目标任务，必须加强党的领导，必须把党纪学习教育与履职尽责、推动公司发展有机结合起来，充分调动和发挥党支部战斗堡垒作用和每一位党员的先锋模范作用，做到把好事办好、实事办实、难事办妥，以锐意进取、迎难而上的奋斗姿态为公司高质量发展而奋斗。”日前，公司党委书记、董事长林卫东在党纪学习教育纪律党课时说道。

党纪学习教育启动以来，公司党委瞄准“关键少数”和“绝大多数”等，以“一堂专题党课、一次现场教学、一张发展蓝图”的形式，实举措、抓落实、提质效，推动党纪学习教育生稳增效。

 

一、上好一堂专题党课

为深入学习习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述，推动党纪学习教育走深走实，公司党委领导班子成员及党支部书记分别讲授党纪学习教育专题党课，累计已开展专题党课29场。

公司党委领导班子成员陆续为挂钩联系党支部讲授党纪学习教育专题党课，引导全体党员干部不断增强纪律意识、提升党性修养，扎实推进党纪学习教育入脑入心、见行见效。同时要求党员干部增强履职尽责使命担当，认真做好上半年工作梳理和下半年工作谋划，全面推进公司重点任务和中心工作有效落实。

 

在公司党委领导班子成员带头讲授专题党课的同时，公司各党支部书记分别结合学习体悟和工作实际，为所在支部的全体党员讲授纪律党课。党员干部纷纷表示，通过党课学习进一步增强了纪律意识和规矩意识，在今后工作中，将持续加强党纪学习，从严从实检身正己，真正把党纪学习教育成果转化为推动公司高质量发展的实际成效！

 

二、开展一次现场教学

党纪学习教育开展以来，公司党员干部从线上到线下、从课堂到实践，把党纪学习教育融入日常、抓在经常，做到以学促思、以学提能、以学促干。截止至7月11日，公司各党支部开展活动累计95次，完成学习交流研讨69次。

以学促思，赋能年轻干部新担当。按照党风廉政建设宣传月工作安排，公司党委、纪委共同组织公司年轻干部、新提拔党员领导干部等30人前往仓山区反腐倡廉警示教育基地开展警示教育活动，通过现场参观、交流研讨和开展廉政谈话等方式，进一步增强公司年轻干部、新提拔党员领导干部廉洁自律和忠诚担当的意识。

以学提能，支部共建共学聚合力。为庆祝中国共产党成立103周年，岩土勘察院党支部、建筑二院党支部、闽设检测公司党支部、天正装修支部组织党员干部、带领岩土勘察团支部团员青年、邀请统战人士，共赴中国工农红军北上抗日先遣队罗源（百丈）指挥部旧址，联合开展主题党日活动。建筑三院党支部、建筑四院党支部、规划景观院党支部、市政一院党支部和市政二院党支部赴连江县红色传习馆和连江现代物流城，开展党纪学习教育活动。总包部党支部、天正审图支部、天宇公司党支部、装饰与环境院党支部联合组织全体党员干部、带领团员代表、邀请统战人士前往中国船政文化博物馆、潮江楼廉政教育基地，开展主题党日暨党员政治生日活动。综合第一党支部、建筑设计一院党支部、建筑设计五院党支部前往晋安区宦溪镇降虎村，与晋安区宦溪镇降虎村党支部共同开展主题党日活动。

 

以学促干，推动项目建设加速跑。公司党委与福建一建集团党委共同前往由公司设计、福建一建集团承建的华东师范大学附属中学三明中学建设项目（高中部）现场观摩、交流调研。公司总包部党支部、建筑三院党支部、规划景观院党支部与福建省尤溪城乡融合发展集团有限公司机关党支部、福建荣建集团有限公司党支部前往公司承建的尤溪秀村组团XC-02地块“秀水蓝庭”商住楼建设项目现场等，以“现场研学+观摩检查+交流研讨”的方式，推动党建与项目建设双向融合。

 

 

三、绘制一张发展蓝图

党纪学习教育出发点在“学”，落脚点在“行”。公司党委注重将党纪学习教育成果转化为推动公司高质量发展的强大力量。

聚焦主责主业，有序推进各项工作。

一是积极开拓市场。中标“平潭海坛海峡水下考古遗址公园-水下考古基地项目（二期）”“思明区全民健身中心及老年服务综合体项目（设计采购施工及运营一体化）”“中国-印度尼西亚经贸创新发展示范园区食品产业园（二期）全过程工程咨询项目”“福清市清荣北核心区城市设计项目”等。

二是获得多项荣誉。公司再次获评福建省发改委A级勘察设计单位、首次入选由中国品牌建设促进会等部门举办的“点赞2024我喜爱的中国品牌”等称号，公司工会和公司团委获集团多项荣誉。

三是持续提升专业技能。举办公司首届建筑方案推介和结构设计智能化应用技能竞赛，吸引近100名设计师参加，200多名设计师到场观摩，发掘一批复合型设计人才，助推公司生产经营。

聚焦科研创新，加大成果转化力度。

一是积极开展知识产权、科技项目申报工作。公司获国家授权发明专利3项、实用新型专利6项，新申请发明专利8项、实用新型专利12项。申报福建省科技厅引导性项目在内各类项目10项，完成2024年公司自列科技项目立项16项，参与申报2024年度福建省对外合作项目1项。

二是积极开展高校产学合作。与福建理工大学签订实习基地协议书，与省内高校联合申报福建省科技厅、福建省工业和信息化厅等各级科技计划项目3项。

三是开展科技周系列活动。通过大师系列讲座、青年建筑师创研论坛，为公司职工提供一个汲取专业知识的平台。同时与福建省城乡规划设计研究院等举行战略合作签约仪式，迈出合作与互促互进新步伐。

聚焦重点工作，全力做实提质增效。

一是持续开展深层次变革。通过制定国企改革深化提升行动8项内容26条实施细则，明确责任、完善考核等方式，着力打造现代新国企。

二是打好提质增效组合拳。公司组织召开提质增效工作会议，重点围绕“确保项目盈利、保持现金流充裕、大力开源节流”三大目标，关注公司开源节流、协同融合、改革创新、管理提升和风险防范等重点工作，全力以赴提效能、培育壮大新动能。

   三是营造崇廉拒腐氛围。开展党风廉政建设宣传月活动、警示教育活动，不断夯实干部职工清正廉洁思想根基；组织310名重点岗位人员召开2024年度纪委书记集体廉政谈话，将范围延伸至各生产部门项目经理和经营人员；组织观看《福建省工程建设领域严重违纪违法典型案例警示录》，增强各重点岗位人员拒腐防变能力。